“走出去管理”-李海飞董事长走进一线

2019年12月18日  星期三  雨

迎着绵绵的细雨，带着对基层员工的关心，李海飞董事长及行政人事部人员赴公司测绘生产三部-连江地籍项目部看望一线基层员工，以身作则的践行公司“走出去管理”的管理风格。

到达测绘生产三部项目驻地时已是晚上6点半，李海飞董事长决定先组织员工们用餐。李海飞董事长亲力亲为每一位员工包裹分发连江的特色美食，让大家心里倍感亲切。

一杯杯的美酒   一盘盘的佳肴  都代表了李海飞董事长对公司员工的关爱！

餐后，李海飞董事长详细的向每个月员工询问最近的工作情况，是否遇到什么困难，对公司管理有什么建议。

员工在伊良炜经理的带领下

康文华提到“项目调度时员工路程时间在外业考核中是否能计入出勤天数；

刘志文对“非本专业的学历补贴”有疑问；

卫志伟建议“项目部司机调动频繁，对外业工作有一定影响”；

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大家畅所欲言，各抒己见。

李海飞董事长都一一进行详细解答。

坐谈会接近尾声，总经理秘书范桃妹宣布公司“生产标兵”的获奖人员名单，李海飞董事长亲自为获奖同事颁发奖状。

李海飞董事长向获奖的同事表示祝贺！！

同时李海飞董事长向员工传达公司的发展必然是高科技、高质量、高速度的发展目标；公司发展的方向是逐步实施员工执股计划。

为了实现公司的发展目标，公司每个同事都要努力学习专业知识，深入钻研专业技能，认真履行好本职工作。

让在闽地工作的所有人更快乐，更有价值是我们一直努力的信念！

再次向第三季度生产标兵获奖人员表示祝贺！